寻人!寻可敬、可亲、可学的“高科平凡人”
  时间:2019-03-11  来源:株洲高科   浏览:

Ta是高科大家庭的成员,

是我们身边熟悉的同事,

Ta是平凡的;

▲高科·总部壹号

Ta也是不平凡的,

奋斗在自己的岗位上,

兢兢业业,精益求精,

团结合作,乐于助人,

用行动践行着社会主义核心价值观,

用智慧和心血

助力集团“新时代一流片区发展商”建设。

快来推荐你身边可敬、可亲、可学的榜样吧!



以先进为标杆,以典型为榜样,为切实发挥新时代新担当新作为先进典型的示范带动作用,经集团党委研究决定,即日起至12月在全公司范围内开展“高科平凡人”评选活动。评选活动采取组织推荐、群众举荐、个人自荐相结合的方式。

 

一、推报条件

 

爱岗敬业:在平凡的岗位上,有强烈的责任心和使命感,有效提升服务质量或劳动效率。

助人为乐:经常主动帮助他人,热衷公益,在助学济困、抢险救灾等领域进行志愿服务。

团结协作:在日常生活、学习和工作中,互相支持、互相配合,顾全大局,明确工作任务和共同目标,在工作中尊重他人,虚心诚恳,积极主动协同他人搞好各项事务。

 

二、推报要求

1、“高科平凡人”评选活动申报表,一式3份;

2、提供参评人先进事迹材料(1500字左右)要求事迹真实、感人至深、催人奋进;

3、提供两寸彩色免冠照2张。

 

三、活动安排

 

1、推报宣传阶段

(3月5日—3月26日)

即日起,各推报单位(个人)按照活动要求提交推荐或自荐材料进行申报,申报工作由活动领导小组办公室(设在集团党群综合部)负责受理,受理截止时间:3月12日下午17点前。受理结束后,活动领导小组办公室和集团人力资源部将于3月19日前联合对推报材料进行审核、整理。

 

2、投票评选阶段

(3月27日—4月12日)

将申报人照片、事迹简介在集团官网、公众号上,根据申报类别分类进行公布,并在内网开通投票渠道,在全公司范围内发动网上投票评选,评选得票靠前的10名人员入围“高科平凡人”评选范围。入围结果经党群综合部、纪检室、人力资源部进行为期5天的严格审查,报工作领导小组审核,评选出“高科平凡人”最终人选,总评选名额不超过3名。

 

3、表彰宣讲阶段

(4月13日—12月30日)

集团党群综合部于4月份牵头举办“高科平凡人”活动总结表彰大会,后续在各单位进行持续宣讲。集团官网、公众号设置专栏,对典型事迹、活动情况进行深度报道。

 

四、结果运用

 

1、将给予获奖人选2000元的现金奖励;

2、享受上调一档工资待遇;

3、纳入集团后备干部管理范围。



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